成都劳务派遣人事外包，薪酬外包社保代管服务

灵活用工服务劳务派遣的含义：
　 劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付费用的一种用工形式。

骏伯人力集团拥有劳务派遣和人力资源服务资质的、实力雄厚、管理规范、信誉较好和服务有保障的连锁机构，提供用工管理、劳动合同管理、薪资发放和缴纳社保相关事务保障服务和管理。
骏伯人力集团全国350多个社保网点，21年劳务派遣和人事外包经验累积，上万家客户见证、二十几万外包人员的认可，队伍强大、服务周到，实力雄厚！操作规范、合理合规、一站贴心完善的服务。
成都市企业单位职工社保外包的优势：
1.管理便捷：
依托骏伯的全国平台，将人事社保事务交由骏伯统一管理，轻松搞定。
2.减少事务工作：
把社保缴交、待遇申领等工作交由骏伯管理，从繁杂的事务工作中解脱出来。
3.提升员工满意度：
解决分支机构员工社保购买地与工作地分离的问题，实现社保属地化管理。

成都市劳务派遣服务、业务外包、企业社保外包供应商资质：
骏伯人力集团成立于2003年3月，具有人力资源服务许可证，任广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位、荣获“全国人力资源诚信服务示范单位”、“全国劳务派遣百强机构”等诸多荣誉。已成为人力资源服务领域内网点齐全、服务完善、队伍强大的服务外包供应商。

骏伯人力资源集团（四川）有限公司
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